哈喽！相信很多朋友都对青岛单位保险个人缴纳多少不太了解吧，所以小编今天就进行详细解释，还有几点拓展内容，希望能给你一定的启发，让我们现在开始吧！
青岛市五险一金的缴费比例及缴费基数
住房公积金缴费基数上限为22710元，下限为市南区、市北区、黄岛区、崂山区、李沧区、城阳区为18633元，即墨区为17950元、胶州市、平度市、莱西市为16950元。
五险一金缴纳比例的基数，是员工的工资总额。
五险一金交多少=缴费基数×缴费比例 社保缴费基数一般为是上年度社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。有些地区缴费基数下限以上年度最低工资为标准。
青岛工资4000五险交多少
1、一般4000的工资，假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳，就应缴纳800元，假设单位按照36%比例缴纳，应缴纳1440元。
2、【法律分析】：一般4000的工资，假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳800元，假设单位按照36%比例缴纳，应缴纳1440元。
3、工资4000五险400元。按实际收入投保4000元工资，缴费总额是1200元，个人约负担400元。工资是4000元，那么这个数值就是社保以及公积金的缴纳基数。
4、养老保险费率为8%，工资为4000元，养老保险费用为4000 * 8% = 320元。 医疗保险费率为2%，工资为4000元，医疗保险费用为4000 * 2% = 80元。
5、元。根据查询社会保障局官网信息显示，各地缴纳五险一金的比例会有不同，以青为例，公积金是12%，医疗保险是2%，失业保险是0.5%，养老保险是8%，扣除部分就是4000乘以25%，扣除900元，还剩3100元。
6、如果上一年的月平均工资是4000元，那么这个数值就是社保以及公积金的缴纳基数。五险一金中只有公积金和养老保险、医疗保险和失业保险需要个人交部分，公积金一般是12%，医疗保险是2%，失业保险是0.5%，养老保险是8%。
青岛五险一金个人最低扣多少
住房公积金缴存比例：单位和职工各自的住房公积金缴存比例不应低于5%，最高不得超过12%，各缴存单位在规定范围内自主选择确定。同一单位职工的缴存比例应一致，单位缴存比例和职工缴存比例宜一致。
目前灵活就业人员社会保险一般是月底扣费，以60%的最低档为例，这个月不仅要缴6月份的6654元，还要在银行卡里充上1月至5月的补缴差额409元。
分别为0.05%、0.1%、0.18%、0.23% 、0.28%、0.33%、0.4%、0.48%，职工个人不缴费； (5)生育保险和职工医保实行统一征缴，生育保险基金并入职工医保基金，不再单独征缴生育保险费。
法律主观：养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。
法律主观：五险一金一个月一把情形下交1500元。包括个人和单位缴纳的。不同的企业缴纳的基数不同，所以具体金额也是不同的。比如住房公积金由个人和单位按相同比例交纳，比例为5一12%，由用人单位确定。
青岛五险一金最低标准养老保险最低缴费金额：单位：3269×16%=5204元。个人：3269×8%=2652元医疗保险最低缴费金额：单位：3269×8%=2867元。个人：3269×2%=638元。
小伙伴们，上文介绍青岛单位保险个人缴纳多少的内容，你了解清楚吗？希望对你有所帮助，任何问题可以给我留言，让我们下期再见吧。
